谈恋爱期间男方给女方花了9万元左右，分手后要求返还
回复：恋爱期间相互的转账及财物给付为自愿赠与，双方间成立赠与关系，则不需要返还。（一）双方间赠与的成立要件：
1、所赠财物必须是属于赠与人男方自己所有的合法财物；
2、必须是赠与人男方自身意志的真实表示；
有受赠人女方愿意接受赠予的真实意思表示；
（二）女方有下列情形之一的，赠与人男方可以撤销赠予，要回钱财：
1、严重侵害赠与人男方或者赠与人近亲属的合法权益；
2、女方不履行赠与合同约定的义务；
债权债务
|
2024-03-05 01:37
谈恋爱期间男方给女方共计花费9万元左右，现在分手要求返还
回复：恋爱期间相互的转账及财物给付为自愿赠与，双方间成立赠与关系，则不需要返还。（一）双方间赠与的成立要件：
1、所赠财物必须是属于赠与人男方自己所有的合法财物；
2、必须是赠与人男方自身意志的真实表示；
3、有受赠人女方愿意接受赠予的真实意思表示；
（二）女方有下列情形之一的，赠与人男方可以撤销赠予，要回钱财：
1、严重侵害赠与人男方或者赠与人近亲属的合法权益；
2、女方不履行赠与合同约定的义务；
债权债务
|
2024-03-05 01:35
公司在法定节假日不给休假而且没有加班工资，
回复：如果节日期间加班却没有拿到加班费，应及时向劳动保障监察部门投诉举报，在提出维权主张时，要注意收集加班证据。如果拿不到加班费，劳动者可以通过两种途径维权：
第一，向当地劳动保障监察机构进行投诉，由其进行查处。
第二，因支付加班工资发生争议的，可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉，请求裁决用人单位支付加班加点费用及法律规定的经济补偿金。
依法维权时，劳动者一定要注意收集加班证据，例如考勤卡、单位就餐记录等。如果申请劳动仲裁，要注意千万不能超过一年的仲裁时效。此外，针对个别单位为加班的职工发“红包”，并且把“红包”视作职工的加班工资的现象，吕科长表示，“红包”是单位对员工一年工作表现的肯定和褒奖，类似于年终奖，但并不能代替节日期间的加班工资。如果单位拒不支付加班工资，劳动者可准备好加班记录、劳动合同、书面材料等，向劳动保障监察机构举报。
公司法
|
2024-02-29 19:01
我想问一下我是2022年9月份入职，大约一个月以后发了工资交了500元押金，当时文员说押金条丢了离职时不退押金，真的没办法退押金吗？有没有什么办法?
回复：押金条丢失了，但当事人已经实际支付了押金，而对方拒绝退还押金。在这种情况下，当事人需要明白以下几点：
1、不管押金条丢失与否，都不能改变已经支付了押金这个事实；
2、收集好能够证明已经支付了押金的证据材料，如微信转账记录，支付宝转账记录，证人证言等。如果当事人没有任何证据可以说明自己已经支付了押金，则很难要回押金；
3、拿着这些证据去跟对方协商，要求其退还押金；
4、在对方在证据面前仍然拒绝归还的时候，可以去有管辖权的法院起诉，要求其退还押金。
押金，实务中也称保证金，风险抵押金等。是指当事人双方约定，债务人或第三人向债权人给付一定的金额作为其履行债务的担保，债务履行时，返还押金或予抵扣;债务不履行时，债权人得就该款项优先受偿。给付押金的人，称出押人，一般就是债务人或第三人。受领押金的人，称受押人，他是债权人。
【法律依据】
《民法典》第五百七十九条，当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息，或者不履行其他金钱债务的，对方可以请求其支付。
劳动纠纷
|
2023-10-29 09:17
女生脚踏两只船，男生自愿花的钱违法吗
回复：法律分析：这个是道德层面的问题，对方是没有违法的，同居期间的财务纠纷，建议双方自行协商处理，如果有证据证明是借款可以以民间借贷的形式起诉追回。
债权债务
|
2023-05-03 05:54
女生脚踏两只船，男生自愿花的钱违法吗
回复：法律分析：这个是道德层面的问题，对方是没有违法的，同居期间的财务纠纷，建议双方自行协商处理，如果有证据证明是借款可以以民间借贷的形式起诉追回。
债权债务
|
2023-05-03 05:53
结婚不到一年。怀孕八个多月，想要离婚。孩子也不想要了，当初彩礼给的是16万，离婚的话需要退回多少
回复：结婚不到一年怀孕离婚彩礼是不能够拿回来的，一般只要是结婚的，不论多久，离婚彩礼是不能拿回，但是双方可以协商，或是有特殊情况的可以退还。最高人民法院《关于适用中华人民共和国婚姻法若干问题的解释二》第十条规定：“当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，人民法院应当予以支持：
(一)双方未办理结婚登记手续的;
(二)双方办理结婚登记手续但确未共同生活的;
(三)婚前给付并导致给付人生活困难的。适用前款第(二)、(三)项的规定，应当以双方离婚为条件。”此条件的规定，标志着人民法院正式以司法解释的形式对于彩礼纠纷问题如何处理作出明确规定。
离婚
|
2023-04-24 18:49
深圳
