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公司规定每周休息一天，我这周想休息两个下午，公司不让说只能休息一个上午一个下午，合理吗 我可以反抗吗
劳动纠纷 劳动纠纷律师咨询电话劳动纠纷律师事务所咨询免费在线咨询免费找劳动纠纷律师知名劳动纠纷律师劳动纠纷律师事务所免费咨询电话 黑龙江 哈尔滨 2023-04-05 22:35
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案情描述 本公司承接工程再转包，转包工程上手公司未结清，下手公司已把我方公司告上法庭，下手公司联合起诉三方分别是：上手公司、我方公司、和我的老公，因为公司用我的名字注册而且是个人独资，但是本人从未参与经营也不知情，都是我老公管理经营的，现在他们起诉的依据是我公司与他签订的合同，我老公写的欠条，而现在我老公已过世我已经无力尝还该怎么办？该怎么应对才不会涉及到我自
劳动纠纷 劳动纠纷律师咨询电话劳动纠纷律师事务所咨询免费在线咨询免费找劳动纠纷律师知名劳动纠纷律师劳动纠纷律师事务所免费咨询电话 广西 南宁 2023-04-05 19:47
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您好 我想咨询一下公司方面无故辞退员工，但是工作时间未满一个月可以要求双倍工资赔偿吗
劳动纠纷 劳动纠纷律师咨询电话劳动纠纷律师事务所咨询免费在线咨询免费找劳动纠纷律师知名劳动纠纷律师劳动纠纷律师事务所免费咨询电话 宁夏 银川 2023-04-05 19:46
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请问公司规定每天上9小时，但下班了让我发货不算加班，怎么办
劳动纠纷 劳动纠纷律师咨询电话劳动纠纷律师事务所咨询免费在线咨询免费找劳动纠纷律师知名劳动纠纷律师劳动纠纷律师事务所免费咨询电话 江苏 南京 2023-04-05 16:59
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请问：我有一起劳务久薪5年了还能起诉吗
劳动纠纷 劳动纠纷律师咨询电话劳动纠纷律师事务所咨询免费在线咨询免费找劳动纠纷律师知名劳动纠纷律师劳动纠纷律师事务所免费咨询电话 陕西 汉中 2023-04-05 14:38
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用人单位通过调岗的方法，将员工调离其不熟悉、与专业技能不符的岗位。迫使员工主动离职，可以申请劳动仲裁吗？
劳动纠纷 劳动纠纷律师咨询电话劳动纠纷律师事务所咨询免费在线咨询免费找劳动纠纷律师知名劳动纠纷律师劳动纠纷律师事务所免费咨询电话 河北 邯郸 2023-04-04 14:21
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我跟公司签署的是实习协议 实习协议上有明确规定如需解除劳务协议需提前5个工作日告知 我现在要离职他却告诉我要一个月那我这边是需要提前一个月还是5个工作日即可
劳动纠纷 劳动纠纷律师咨询电话劳动纠纷律师事务所咨询免费在线咨询免费找劳动纠纷律师知名劳动纠纷律师劳动纠纷律师事务所免费咨询电话 福建 泉州 2023-04-04 08:47
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公司和我签了三方协议 没有理由就想把我开除 怎么办
劳动纠纷 劳动纠纷律师咨询电话劳动纠纷律师事务所咨询免费在线咨询免费找劳动纠纷律师知名劳动纠纷律师劳动纠纷律师事务所免费咨询电话 浙江 温州 2023-04-04 00:16
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1 史鹏律师 23次回复
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史鹏律师
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2 胡文学律师 12次回复
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3 李秀梅律师 3次回复
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4 王国宁律师 3次回复
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王国宁律师
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5 李阳律师 0次回复
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李阳律师
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6 张齐鸣律师 0次回复
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张齐鸣律师
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7 王春童律师 0次回复
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王春童律师
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8 张海元律师 0次回复
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张海元律师
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9 张璐律师 0次回复
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张璐律师
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张力律师
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张庚明

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