公司从10月份开始无订单，上班没事干，只拿底薪，绩效扣完，而且年底没有年终奖，这样属于违法行为吗？
回复：公司不发绩效工资的，如果是员工未达到标准的，则不是违法行为。绩效工资是单位工资发放的一种方式和制度，只有达到一定的标准，也就是任务量，才可以获得绩效工资的。
法律依据：
《劳动合同法》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
第八十五条
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
劳动纠纷
|
2023-12-26 21:15
1994年5月-2005年3月在某镇办单位工作，期间一直未交社保，现在只交35个月的，劳动监察时效已过，无劳动合，有银行流水，求解
回复：法律分析：
办理社会保障手续和缴纳社会保险费没有时间限制。因为用人单位为劳动者办理社保手续、缴纳社保费用是其法定义务，用人单位不为劳动者办理社保手续、缴纳社保费用是国家强制性要求，诉讼时效制度不适用；同时，用人单位不为员工办理社保手续，不缴纳社保费用，不仅侵害了员工的利益，也侵害了国家的利益，因为缴纳的社保费用一部分进入员工个人账户，一部分作为国家财产进入国家社保基金，对侵害国家利益行为的起诉不受诉讼时效限制。试用期间也可以要求单位缴纳社保。申请劳动争议仲裁的时效期限为一年。仲裁时效期间自当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。
法律依据：
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释》 第一条 劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁机构作出的裁决，依法提起诉讼的，人民法院应予受理：
（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；
（二）劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷；
（三）劳动者与用人单位因劳动关系是否已经解除或者终止，以及应否支付解除或者终止劳动关系经济补偿金发生的纠纷；
（四）劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后，请求用人单位返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物发生的纠纷，或者办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续发生的纠纷；
（五）劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失发生的纠纷；
（六）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险待遇而发生的纠纷；
（七）劳动者因为工伤、职业病，请求用人单位依法给予工伤保险待遇发生的纠纷；
（八）劳动者依据劳动合同法第八十五条规定，要求用人单位支付加付赔偿金发生的纠纷；
（九）因企业自主进行改制发生的纠纷。
劳动纠纷
|
2023-12-14 19:13
租房，房东随意涨房租
回复：不可以，房东随便涨房租属于单方面变更合同，是违法的行为，承租人在租房合同未到期的情况下可以要求房东以原房租继续承租，这是承租者的合法权益，依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同，受法律保护。
《民典法》第七百三十二条 承租人在房屋租赁期限内死亡的，与其生前共同居住的人或者共同经营人可以按照原租赁合同租赁该房屋。
第七百三十三条 租赁期限届满，承租人应当返还租赁物。返还的租赁物应当符合按照约定或者根据租赁物的性质使用后的状态。
第七百三十四条 租赁期限届满，承租人继续使用租赁物，出租人没有提出异议的，原租赁合同继续有效，但是租赁期限为不定期。租赁期限届满，房屋承租人享有以同等条件优先承租的权利。
合同纠纷
|
2023-10-27 17:33
借钱不还把我微信什么得都拉黑了
回复：1、借款后对方欠钱不还的处理方法主要有协商、调解、申请支付令、诉讼等;
2、当对方欠钱不还，应当先与对方协商催款;
3、协商不成应当向人民法院提供证据，请求法院判决债务人偿还债务，人民法院判决生效后，债务人仍不偿还债务的，债权人可以向法院申请强制执行。当债务人或第三人提供一定的财产物为债务人履行债务的担保，债务人不履行债务时，债权人便可扣押抵押物，并可以抵押物的价值优先实现自己的债权。例如甲以耕牛抵押借款一千元，到期未还，债权人便可以扣押该耕牛以敦促甲还债，也可以依法变卖该牛使自己的权利实现，也可使耕牛折扣归己，余款可退还。这就是民法上的抵押权。法院判决后借款人扔不偿还的，可以申请法院强制执行。
4、法律依据：
《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二条
出借人向人民法院提起民间借贷诉讼时，应当提供借据、收据、欠条等债权凭证以及其他能够证明借贷法律关系存在的证据。
当事人持有的借据、收据、欠条等债权凭证没有载明债权人，持有债权凭证的当事人提起民间借贷诉讼的，人民法院应予受理。
被告对原告的债权人资格提出有事实依据的抗辩，人民法院经审查认为原告不具有债权人资格的，裁定驳回起诉。
债权债务
|
2023-10-16 20:42
网上被人无故辱骂恐吓寻衅滋事可以报案吗
回复：根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条第一款第（2）项规定，公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
又根据公安部《计算机信息网络互联网安全保护管理办法》二十条的规定，对网上骂人者，将由公安机关给予警告，有违法所得的，没收违法所得，对个人可以并处5000元以下的罚款；构成违反治安管理行为的，依照《治安管理条例》的规定处罚。
刑事辩护
|
2023-08-30 20:17
2022年帮公司开车，在高速路上由于飘洒的石子把别人前挡风玻璃砸坏，现在2023年来起诉我
回复：1、所以在高速路上，我们的车子被石子击中以后；最好的方法便是，到达目的地以后，自己找地方修缮，或者联系保险公司处理。
2、如果买了破碎险是可以去报的。机动车辆保险即汽车保险（简称车险），是指对机动车辆由于自然灾害或意外事故所造成的人身伤亡或财产损失负赔偿责任的一种商（查成交价|参配|优惠政策）业保险。
3、如果高速路上突然石头弹过来玻璃裂了，我们可以拨打122报警进行备案，然后拨打事故发生地的路政电话，把事故发生的时间、地点以及路段告诉他们。
4、行驶中车轮带起的石头子把后车的前挡风玻璃砸碎，属于前车全责，高速公路不负责赔偿，对方保险公司是要进行赔偿的。
交通事故
|
2023-08-16 22:01
男方出资首付 写女方名字 后续出问题了 房子归谁
回复：1、男方出首付写女方名字的，房产属于女方的个人财产。如果离婚女方获得房子后应当给予男方补偿；如果房子是夫妻婚后共同还贷的，则对于共同还贷部分以及婚后升值部分属于夫妻共同财产，就这部分的价值女方应当给予男方补偿。
2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零八十七条
离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。
对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。
婚姻
|
2023-08-15 19:20
租车因特殊情况预留车辆，但因顾客特殊原因无法使用车辆，租车公司不予退款，且还未签订合同，顾客与车无任何关系。
回复：先协商，不成再诉讼。1、与该汽车租赁公司协商退款，双方做出各自的让步减少诉讼带来的时间还金钱成本上的消耗；
2、达不成协议的，可以向法院提起诉讼，表明该汽车租赁公司违约给你带了的损失，请求法院判决该汽车租赁公司退还费用，并且可以要求其支付违约金或者赔偿自己所受到的损失。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。
合同纠纷
|
2023-08-12 20:11
劳动合同签了3年试用期3个月，干了一个月不干了，合同上说未干满3年需要赔3个月工资作为违约金，并且签了自愿承担违约责任，要赔违约金吗
回复：签订了三年劳动合同后，劳动者提前解除劳动合同的，劳动者一般是不需要赔钱的。但如果违反服务期约定的，就要赔偿用人单位损失。
《中华人民共和国劳动合同法》
第二十二条 【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动纠纷
|
2023-08-11 19:24
夫妻感情不和，经常有暴力倾向，我向法院起诉离婚，法院判决离婚了，他现在又来起诉说我在外面，外遇
回复：法院会因为婚姻冷暴力判决离婚。有以下情形之一，法院会判离：感情确已破裂，调解无效的；一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的。经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼等。而家庭暴力包括冷暴力。
一、夫妻分居多久可以申请离婚?
夫妻分居两年且感情破裂可以申请离婚。
我国离婚方式有两种，一是协议离婚，双方达成合意到婚姻登记机关登记离婚即可。
二是诉讼离婚，法院判决离婚的唯一标准是夫妻感情破裂。
根据《民法典》第一千零七十九条的规定，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
二、配偶有生理缺陷是否可以作为离婚理由
配偶有生理缺陷不可以作为离婚理由，若生理缺陷导致夫妻感情破裂的除外。法院在判决离婚时，以夫妻感情是否破裂作为依据。根据《民法典》第一千零七十九条规定，夫妻一方要求离婚的，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：（一）重婚或者与他人同居；（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；（四）因感情不和分居满二年；（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
婚姻
|
2023-07-25 20:14
深圳
